Tek EGJ-Consulting, ne perpiqemi qe ambjentin e intervistimit ta bejme sa me relaksues dhe komod. Gjithnje sipas filozofise; “ti nuk je ketu per t’u gjykuar”. Behet fjale thjesht per nje shkembim informacionesh dhe idesh, me qellimin e vetem per te kuptuar nese objektivat dhe kerkesat tuaja pershtaten me ato te kompanise qe synon te rekrutoje.
Nese ekziston kjo pershtatje, ne hidhemi tek hapi pasardhes. Nese nuk ekziston, mbajme kontakte per mundesira te reja.
Nje refuzim i bere nga klienti yne ose nga ne, do te thote vetem qe ju nuk ishit kandidati ideal per ate pozicion pune. Pavaresisht nga kjo, ju mbeteni nje kandidat i vlefshem dhe kompetent per pozicione te reja pune.
Kryesorja eshte te jeni vetvetja.
